何か考えていかないと、まだまだ状況が 国が労基法違反が酷い企業と認めているということは、相当酷いのだと思います。 自分以外の雄は気に入らない マスコミも郵便局はスポンサーとして凄く力あるので放送しないんだと思います。 ブラック企業を辞めたいって人は次の記事を読んでね！ブラック企業の辞め方＆辞めたい人が踏むべき5つのステップを紹介しているからね！, 他の退職代行サービスも比較検討してみたいなら、下の記事もチェックしてみて。おすすめの退職代行サービスをランキングで紹介しているよ。, パワハラが多いとの噂デジか…。パワハラに悩んでいる人は次の記事を読むデジよ！パワハラを相談できる無料窓口を紹介しているデジ！24時間対応（メール・電話）の相談先もあるデジよ～。, パワハラを含むあらゆるハラスメントについては、次の記事を読むと分かるのさ。もし、ハラスメント問題に悩んでいたら見るんだよ！事例や相談窓口を紹介しているからね。, サービス残業も当たり前なんデジね…。違法デジけどね…。次の記事では、悪質なサービス残業の実態を紹介！サービス残業は当たり前じゃなくて違法デジよ～！, 転職するなら若ければ若いほど有利だと言われているデジね！未経験職の業界・職種にチャレンジしたいならなおさらデジ！ぜひ下の記事のなかから自分の年齢に該当する記事を読むデジ！, 郵便局は真っ黒だね…。だからこそ、もし次に転職をするならしっかりとブラック企業を見分けなきゃね！次の記事では、ブラック企業の見分け方を詳しく紹介！本当にヤバい会社を見抜くのさ！, ブラック企業ってビックリするような話がいっぱいあるデジ…。次の記事では、信じられない！って感じのブラック企業あるある「30の特徴」を紹介しているデジ～。, 日本郵便への転職を検討している人は、まずこの記事で郵便局の仕事がいかにブラックなのか確認しておくといい, 一般市民からのウェブ投票数はなんと5958票にも上っており、その年の大賞だった株式会社電通の2569票を大きく引き離した, 依頼した時点から会社とのやりとりを全て代行してもらえることや、即日退職できることを考えると利用価値は大きい, 転職者満足度No.1！特に20～30代の人におすすめで求人数100,000件以上。, ノルマを達成するために自腹を切って年賀状を購入する、いわゆる「自爆営業」をしている社員が多く, ノルマを達成した時に報奨金や営業手当などは無く、むしろノルマ未達成によって昇進や査定に悪影響を与える, 「俺たちの税金から給料をもらってるんだから、しっかり対応しろ！」と風当たりの強い対応をされてしまう, 転職に役立つ「転職診断」「自己分析」などの情報を集めてみたから、気になるページから読んでみるといい. そして辞めたら、やっと飯うま！！ 己が「出来ないヤツ」と見た目で決めつけた人間が たしかに取扱商品が多く、各商品にノルマがあり大変だなと感じました。また、上司の方でかなり圧力をかける人も見かけました。 郵便局と聞いたら誰もが 『年賀状』 をイメージされると思いますが、 手紙やゆうパックの配達、ゆうちょなんかでもお世話になっている人は 多いと思います。 近年では郵便局だけではないですが、 Amazonの配達（他社でも取り扱い中）もしていますね。 辞める際に、働く人間の事をもう少し考える会社になってほしい旨、私は上司に陳情して辞めました。無駄かもしれなくても言わずにはいられませんでした。 5日～6日, ※求人探しは株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。, 郵便局では、パワハラや営業ノルマによる精神疾患によって休職する人が絶えない状況です。残念なことに自殺者も出ています。, 職業とキャリア 初めまして。 古物商の免許を取ってせどりを始めたいと思っているのですが YouTubeを見たところ取引用語の「後乗り」の仕組みが分からず. と。しかし、2016年度のブラック企業大賞での特別賞とあの電通にダブルスコアの圧勝という快挙を達成したのを筆頭に文句なく、日本を代表するブラック企業です。ただ、元公務員で安心安定のイメージでいまだに年配の方を中心にイメージが良いため、上記のような現状知らない人の勝手な発言が余計、職員を追い詰めるんですよね。誰も理解してくれないというジレンマに落ちます。 パワハラで退職することになった場合、退職届の退職理由をどう書けばよいのか迷う方も多いでしょう。通常、自分の意思で退職する場合には「一身上の都合」と書きますが、パワハラの場合には、いくら退職を決めたのが自分の意思だとしても、「一身上の都合」と書くべきではありま … 自分より身長高いヤツも許せん素人に早口早業でまくし立てる（ウドの大木） 要は、「安定しているが決して安住できないところ」ということです。 免許もってるだけで気分はマンガの暴走族の頭や、レーサーワールドチャンピオン 本当に優良企業ならブラック企業大賞2冠などありえませんし、元々母体が国営だったので、本来厚労省にブラック企業扱いはされないのではないでしょうか。 公益事業はそういうものですよ。, 理容・美容 未経験・スポーツ経験者大歓迎Dr.stretchの技術だからできる健康な体づくり, ＜具体的な仕事内容＞■ストレッチでお客様をサポートトレーナーがお客様にストレッチをマンツーマンで行ないます。1回あたり1時間ほど。「専属トレーナー」として、1人のお客様を継続してサポートしていきま, 勤務地： フォークリフトごときもウザイ 語らせたらウザイ 皆様は郵便局が多くの休職者、自殺者を出していることを知っていましたか？ 保険のことでいろいろな方から電話がかかってきて 「どこの会社も大変なんだ」「みんな大変なんだ」と。 郵便局に勤めています。課長代理が、仕事の知識も少なければ、ミスが多い、しかもそれを人に知られないように隠す、ミスについて、謝りもしない、営業もしない。今まで、ずーとイライラしていました。だけど、今日本当にら腹がたち、訴え 大阪府茨木市別院町2-12（浜学園ビル） 郵便局を退職代行で辞めた方に体験談を伺ったので紹介します。 一口に郵便局といっても様々な業務内容があるので当てはまらないかもしれませんが、 退職代行で郵便局を辞めることが可能 だと知っていいただければと思います。 体験談1：郵便局の体質が不愉快で退職代 … パワハラが常態化した下で、痛ましい事件が起きた。大阪西郵便局で3月、男性正社員が配達時に使用する安全用のタスキを首にかけ、局内で自死した。近畿地方の代議員は「支社に原因究明と再発防止を申し入れたが、回答は特にない。 郵便局と言えば安定したホワイト企業というイメージもありますが、実は「ブラック企業大賞」を受賞するほどブラックなんですよ！ここでは日本郵便がブラックすぎる理由を紹介します！辞めたい人も多い実態を確認しておきましょう。 報道はされてませんが自殺者が出ている件は私も知っている事例があります。また、私が長い間共に働いた同僚先輩後輩だけで、20人を超える精神疾患患者が民営化後現れていますし、私自身定年まで働くのは無理だと判断して退職した人間です。 「郵便」は時期によりけり 休日に仕事のことを考えることがなくなった 郵便局では、パワハラや営業ノルマによる精神疾患によって休職する人が絶えない状況です。残念なことに自殺者も出ています。しかし、大きなニュースになることはなく世間では「郵便局は … ノルマがなくなって、解放感がすごい。 日本郵便がホワイト企業なイメージはまったくのウソ。理不尽なノルマ、人手不足が原因で起こる過剰なサービス残業、ブラック環境によりうつ病になる職員が出るほどヤバい状況です。2016年には、ブラック企業大賞に選ばれています。 自分より若い雄は大嫌い だから存在そのものがもう許せない 郵便局と言えば従来は公務員だったこともあり、安定したホワイトな企業といったイメージを持つ人もいるようデジが、その実、非常にブラックな企業としてインターネット上等では騒がれてるデジね。, 日本郵便への転職を検討している人は、まずこの記事で郵便局の仕事がいかにブラックなのか確認しておくといいデジよ。何も情報を集めずに勢いだけで入社すると、酷い目にあってしまうかもしれないデジからね！, というわけで今回は日本郵便がいかにブラック企業なのか、その理由を詳しく紹介していくデジ。, 2月はコロナウイルスの影響でいつもとは違う特別な状況です。オンライン面談を導入する企業も増えており、感染リスク少なく転職活動を進めることも可能です。今後の動向に注視しながら転職活動を進めていきましょう, …とは言ってみたものの、1人1人におすすめの転職サイトは「性別」「年齢」「年収」によって大きく異なるため【 30秒 転職診断チャート】で適切なサイトを診断し、転職成功率をグッと高めましょう！, 型落ちのAIロボットで少々劣化パーツあり。なぜか就職・転職業界に詳しく、AIロボットだけに知識の蓄積量は半端ない。新しいものや話題のものが大好きなミーハーロボット。, 細身でソース顔のイケメン。過去3回の転職経験を持つが、その転職によって確実にキャリアを積んできている。探求心が強くとにかくインターネットで調べまくるのが特徴。, 2012年から始まった歴史は浅い賞デジけど、弁護士や大学教授、作家などで構成される「ブラック企業大賞企画委員会」が運営する「ブラック企業大賞」というものが存在するデジね。受賞例として有名なものには2013年のワタミフードサービスなんかがあるデジ。, で、日本郵便はそんなブラック企業大賞を受賞しているんデジよ。しかも、大賞こそ免れたものの、「特別賞」「ウェブ投票賞」のダブル受賞デジ…。, 日本郵便株式会社は2016年のブラック企業大賞にて「特別賞」「ウェブ投票賞」をダブル受賞しました。, 一般市民からのウェブ投票数はなんと5958票にも上っており、その年の大賞だった株式会社電通の2569票を大きく引き離したデジ。これ、実質の大賞と言ってもいいんじゃないデジかね…。, もちろん社員全員が過酷な状況とは言い切れないデジけどねぇ。特別賞やウェブ投票賞を受賞した大きな原因は「過度なパワハラ行為」や「過酷なノルマに対しての自爆営業（自腹での年賀状等の購入を強いた）」などと言われているデジね。このあたりはこのあと詳しく解説していくデジ。, 郵便局のように人手不足が当たり前といった企業だと、退職したいと言ってもはぐらかされてしまったり強い引き止めにあったりして、退職させてもらえないケースも多いデジね。「退職」は労働者の権利なんデジがねぇ…。どうしても辞められないというときは、退職代行サービスに依頼するのがいいんじゃないデジか？, 退職代行サービスって今話題だよね！依頼者に代わって会社に退職の意思表示をしてくれるサービスでしょ？確かに辞めたいのに辞めさせてもらえないなら、退職代行サービスもありだよね！, 退職代行サービスのデメリットはお金がかかるということデジが（相場は1件30,000～50,000円ほど）、依頼した時点から会社とのやりとりを全て代行してもらえることや、即日退職できることを考えると利用価値は大きいデジ（ただし即日退職に対応している業者の場合のみ）！, すでにいろいろな退職代行サービスがあるデジが、中には十分な実績がない会社（業者）もあるデジから注意が必要デジ！未熟な会社に依頼してしまうと、退職失敗なんてことにもなりかねないデジ～。心配なら以下に紹介する退職代行サービスに相談してみるといいデジ。どの会社も実績は十分だし、相談に無制限＆無料で乗ってくれるデジから、ひとまず話を聞いてみたらどうデジかね？, ブラック企業大賞をダブル受賞するほど真っ黒な日本郵便。ここからは、なぜ日本郵便がブラック企業と呼ばれているのかを紹介していくデジよ。, 日本郵便がブラック企業大賞2016の特別賞を受賞した理由を見てみると、以下のように記載されてるデジ。, 2011年の12月に心疾患で亡くなった男性従業員に対して、生前にパワハラを行いうつ病を悪化させた。また、近年（受賞当時）は郵便局で従業員の自殺が相次ぎ、その原因はパワハラであったと遺族が指摘しているため。, 他にも過酷なノルマも要因とされるデジが…まずパワハラについて見ていくデジデジ。上記のように、従業員に対してのパワハラでうつ病を悪化させたり、また真実は不明デジが自殺者の自殺原因はパワハラにあるのではと指摘されてるようデジね。, う～ん。パワハラでうつ病を悪化させたって報告もあるし、パワハラが横行していた可能性は高そうだ。, これはあくまでも想像デジが、郵便局員はもともと公務員だったため、お役所気質・・・というか年功序列のような古い気質が未だ強いのかもしれないデジ。つまり、上司の命令は絶対という、パワハラが横行しやすい職場なのかも、デジ。, 古くからある企業ほど年功序列の傾向が強いイメージもあるしね。しかし、これだけ世間で騒がれてもハラスメント行為はどんどん明るみになるなぁ。早くハラスメント行為がゼロな社会が実現すればいいけど…。, 日本郵便がブラック企業大賞を受賞した理由には、パワハラ以外にも理不尽なノルマの要求があったとされるデジ。詳細は以下を参照してほしいデジ。, 年賀状などの販売において、1人に数千、1万枚など理不尽なノルマを課し、従業員への高額な自腹購入を強いていたため。, 今やメールやSNS等で簡単に新年の挨拶が出来ちゃう時代デジ。そんな時代において、社員に年賀状販売のノルマを数千、1万枚単位で設定していたって話デジから、いかにブラックか分かるデジよね。, しかも、ノルマを達成するために自腹を切って年賀状を購入する、いわゆる「自爆営業」をしている社員が多く、自腹での購入を強いているとも報じられているデジ。日本郵便は「強制ではない」と否定しているようデジけど、実際はどうなんデジかね…。, 年賀状が1枚52円（当時）だとしても、1万枚なら52万円にもなるデジ…。さすがに1枚も売れないってことはないと思うデジが、おそらく数十万円単位で自腹を切っていた社員がいるんじゃないデジかね。, なお、年賀状だけでなく、郵便局が取り扱うカタログギフトに対してもノルマがあり、未達成はNGなことから自爆営業が行われているって話もあるデジね。, 上記で話したように郵便局員には過酷な年賀状ノルマが課せられることもあるらしいデジ。それでいて、ノルマを達成した時に報奨金や営業手当などは無く、むしろノルマ未達成によって昇進や査定に悪影響を与えるとのことデジ。, 一般的な企業であればノルマ達成に対して報酬等を用意しているんデジけどね。だからこそ、ノルマ達成を頑張れるわけデジが、日本郵便の場合は「ノルマ達成が当たり前」な状況になっているため、SNS等で不満を訴える社員が多いのかもしれないデジ。, 日本郵便はどうにもここ数年で正社員の採用を絞り、契約社員などの非正規社員を増やしているようデジ。つまり、せっかく求人を見つけても正社員じゃない可能性が高いわけデジね。, それでいて、非正規社員であっても年賀状などのノルマが発生するって話デジ。正社員として雇用してもらうためにノルマ達成が必要・・・なんて話もあるデジ。, またブラック企業大賞に選ばれた理由のひとつに「1万4000人もの非正規従業員を雇い止め（雇用期間が終了した時に契約を更新せず辞めさせること）にした」というものもあるデジ。探れば探るほどブラックな部分が出てくるんだから恐ろしいデジよね。, 郵便局で集配の仕事をしているという人が、SNSで配達量の多さと人手不足を暴露した話があるデジ。その暴露によれば、Amazonやメルカリ等の影響で荷物が増えるのはもちろん、時期によってはお歳暮などのゆうパックも増加する割に人員補充が少なく、人手が足りず、長時間の残業はもちろんお昼休憩をとる暇も無いらしいデジ。, 僕も要因の一端を担っているから強くは言えないけど、今の時代、ちょっとしたことでネット通販を使っちゃうからね。現場の人間じゃなくても荷物が多いであろうことは想像にできるよ。, しかも、この暴露によれば管理職の人は配達に行かず、またサービス残業も当たり前に行われているらしいデジ。サービス残業については以下で紹介するデジ。, 上記で話したように、荷物の多さと人手不足があいまって配達の人は昼休みもろくにとれず、毎日のように残業をしているらしいデジ。, しかも、お昼休憩については「実質とったこと」にしないと上司から呼び出しをくらうらしいデジ。つまり、データ上はお昼休憩をとったことに。つまりは本当は働いていた時間が「お昼休憩」扱いとなり、給与が減っている可能性も・・・デジ。, それでいてサービス残業も普通に行われているらしいデジよ。原則としては残業を無くすよう通達されているため、社員の多くがタイムカードは定時に押し、そのまま仕事を続ける。つまりは残業代が出ない状態で仕事をしている状態みたいデジ。, 仕事が忙しいうえに、残業した分の給料は出ないし、頑張ってノルマを達成しても手当は出ない。こんな状況じゃネットで暴露する人が出てくるのも納得かなぁ。, 過酷な現場だからといって給料が高いこともなく、平均で言えば正社員で年収300～400万円、管理職になっても600万円くらいと言われているデジ。少ないとは言えない額デジけど、他の大企業と比べるといまいちかもしれないデジね。, 契約社員など非正規の場合は賞与が無かったりで年収250万円程度になることもあるらしいデジ。そこから年賀状などのノルマを達成するために自爆営業していると思うと・・・恐ろしいデジね・・・。, 郵政民営化から随分と経つデジが、まだ高齢者の人だと郵便局員を公務員だと思ってる人がいるみたいデジね。そのため、「俺たちの税金から給料をもらってるんだから、しっかり対応しろ！」と風当たりの強い対応をされてしまうことがあるデジよ。, 自分たちが払っている税金をもとに働いていることを考えれば、強くあたってしまう気持ちも分からなくはないデジけど、郵便局の人にそれを言うのは見当違いデジね。, 郵便局員として配達業務をしていたとしても、そのスキルがほかの仕事に活かせるかというと…ちょっと微妙デジよね。もちろん配送なんかの仕事だったら役立つかもしれないデジが、オフィスワーク全般だと難しいと思うデジ。, 確かにITエンジニアや営業職など、他の会社に転職して即戦力としてすぐ活躍できる仕事とはちょっと違うかも…。, そうなんデジよ。だから年を取って郵便局を辞めたいと思っても、転職先しにくいデジ。若い人ならイチから育ててくれるかもしれないデジが、ある程度の年齢になると企業側も即戦力になる人材を求めるデジからねぇ。, 郵便局員が転職を考えているなら、できるだけ早いタイミングで転職活動をした方が良いってことか。, 2ちゃんねる（2ch／5チャンネル）には、ブラックすぎる郵便局を辞めた人の口コミがたくさんあるデジ～。その一部を紹介するデジ！, 43〒□□□-□□□□2017/07/23(日) 17:22:35.42ID:/gcc7q3S ノルマ・パワハラから解放された 京王多摩センター駅 徒歩1分／小田急多摩センター駅 徒歩1分／京王永山駅 徒歩4分 「なぜ、あんないい会社を辞めるんだ。」「お前のメンタルが弱い」 専門家（しごとの先生）が無料で仕事に関する質問・相談に答えてくれるサービスです。Yahoo!知恵袋のシステムとデータを利用しています。 専門家以外の回答者は非表示にしています。, 質問や回答、投票、違反報告はYahoo!知恵袋で行えますが、ご利用の際には利用登録が必要です。, 郵便局では、パワハラや営業ノルマによる精神疾患によって休職する人が絶えない状況です。残念なことに自殺者も出ています。しかし、大きなニュースになることはなく世間では「郵便局は安定しているし、良い会社だ」と思われています。 車よりヤバイ 「郵便局の営業、もう辛い…退職代行を使いたい…」「郵便局勤務におすすめの退職代行ってどこだろう？」「郵便局の営業が退職代行を使う理由ってなんだろう？」こんなふうに悩まれているのではないでしょうか。自爆営業をさせられたり、給料が低かったり、業 ここでは日本郵便がブラックすぎる理由を紹介します！辞めたい人も多い実態を確認しておきましょう。 0000086454 00000 n 0000004843 00000 n 印鑑登録証明書は、市内の7郵便局でも交付 … 男の子に車とは 郵便局とか生協って正直キチ〇イの巣窟だよ。笑, 前の職場にいた40後半のオバさん、身内が郵便局のお偉いさんだとゆう人がいて、現在高校生の息子さんが卒業後、そのコネで郵便局に入れるといっていました。 バイクに対する男の子は車以上に基地外 © 2021 ミラとも転職 All rights reserved. 郵便局の仕事を辞めたくなる理由って？ 入社当時は26歳。3年間郵便局で働き、つい半年前まで働いていました。女性です。 職場は正規雇用・非正規雇用合わせて5～7人くらいの郵便局です。私は非正規雇用での採用でした。 自分よりイケメンにはマトモな仕事をさせない（色男金と力は泣きに蹴り） そして基本は男社会 まとめ：「郵便局を辞めてよかった」という声は圧倒的に多い。 今回は、隠れブラックな「郵便局員」についての記事でした。 以下、本記事の内容を簡単におさらいしてみましょう！ 週勤務日時： だったら弟さんは、ずっと配達員なんでしょうかね？, 部長、課長、班長が独裁者見たいに俺の言うことを聞け！俺に意見をするな！誰に口を聞いている見たいな上司がいます。気の弱い人はとことん追い込まれ気の強い営業、仕事出来る人には言いません！私の所も新人課長の気分次第でのパワハラで4人退職します。私みたいに辞めたくても辞めれない人間は上司の異動を待つだけです。 職場での絶対的な上下関係でバイクもウザイが 自分が一番運転上手いと全国の男の子の全てが思ってる（そういうカタログ文句で古代から多角的に洗脳して売ってるから） 【郵便局はブラックすぎ！】もう、辞めたい！地獄のパワハラ日本郵便 詐欺師扱いされる風潮. さっさと辞めて欲しいからもっともっとノルマ攻めパワハラ攻めモラハラ攻め 郵便局は、窓口と保険と配達員は、別だと聞きました。 茨木市駅 徒歩3分 また、労組にも、精神疾患になった社員への復職への配慮をもっと厚くすること、若者の離職率を下げる努力をすること、パワハラをする上司への処分を厳しくするよう、会社に求めることをお願いして辞めました。 まあ、全然わかりませんが(´・ω・`), 私は元職なので知っています。二度と働きたくなどないですね。 おばさん集団は、普通の人が多い。 弱い人間が多いので社員や元社員は威張りちらしてくるヤツがいる。 仕事ができていないと怒鳴りちらしてくる。 しまいには、残業から外すなどの嫌がらせ行為を行なってくる。 郵便局は、パワハラが多い。 嫌いなものは 好きなものは 時給 970円～, 理容・美容 【働きやすさにこだわるエステサロン】スタッフの90%以上が異業種からの転職者充実の研修で1人前のエステティシャンに, プレミアム全身脱毛のC3(シースリー)でのお仕事です。◆脱毛の施術◆お客様に合った脱毛プランの提案（※ノルマなし） 週勤務日時： ウケる 男の子とは 高校生の息子さんは、勉強ができなかったみたいで、「郵便局にはいれるから、高校なんかどこでもいい、塾はお金がかかるから行かせてない。」といって、結局水産高校でした。「コネで入れるなんて、いいですねー。」と私がゆうと、「郵便局は、民営化されてから、身内を入れやすくなった。」といっていました。 不等な営業ノルマの関係は、かなり昔から一部ジャーナリストなどが取材してテレビでも取り上げられていますし、私自身元社員ですが、息子や娘が内定したが、内定を受けてもいいかという相談をよく受けるくらいで、皆さんいい会社だという印象は最近はないようですよ。 雇用形態： パワハラは人格の問題ですしその人を変えないと収まりませんが今あなたの場所は辛いところなのでしょう。 証券会社はお客さんに株を買って貰って成り立ってるわけデジから、あの手この手でお客さんを掴もうとするデジね。 しかも周りは事情を知らないから勝手なことを言います。 思っています。 それは営業職ですよね 日本郵便株式会社社員・元社員によるクチコミ情報。日本郵便株式会社の年収や社風、待遇、ワークライフバランス、福利厚生など転職・就職に役立つクチコミが調べられます。 自殺された方も周りの理解されない発言は更に追い詰められたのではないかと思います。上席者も元暴走族とか多くいますし、過剰なノルマで成績を上げないとまともな扱いを受けません。しかも、営業手法は強引なやり口ばかりで結局はどんな手を使っても数字を上げたもの勝ちな感じですね。なので、まじめに営業するのがバカみたいで大勢の前で叱咤され、人格否定も平気でありました。「死ね」「ゴミ」「寄生虫」とか平気で言っている役職者やインストラクターもいましたね。 民間企業になって現場は、やりぬくくなるばかりです。これからも、もっと厳しくなると思いますね！あ～ むかしは良かった！郵便局で働き内部事情が分かりましたので今の郵便局は人にすすめられませんね！, 2016年にはブラック企業大賞を2冠獲得していますし、確か昨年も厚労省にブラック企業としてリストアップされていますので、マスコミが郵便局をホワイトカラーの会社として紹介している印象はもはやないです。 あなたは働きたいと思いますか？, 内部の人間から聞いたことがあるのは 「貯金」は楽 郵便局時代、周りは念仏のようにこう言ってました。 絞め挙げる 他色々 特定郵便局長という生き方がある。（現在では正式には「窓口局の局長」とでもいうのだろうか）一度局長になれば、基本的に生涯降格はなく、部下だけに囲まれて、お気楽な毎日を定年まで過ごせることが多い。給与明細が公開されているわけではないが、新聞報道などによると平均年 … 日本郵便株式会社と言えばブラック企業大賞を受賞したことで有名ですね。ここではブラック企業大賞の件も含め、郵便局のブラックすぎる実態について話していきましょう。配達の多さなどから辞めたいと思う人も多いのです。 ※理学療法士、作業療, 週5日~で安定の不動産会社のルームアドバイザー/主婦活躍中/週5日～/09:30～18:30/30代活躍中/正社員, 勤務地： ～郵便局員たちの告白～」で、すでに大きく取り上げられていました。 【休日】月7日～10日以上、夏期3日間、年末年始休暇7日間 、有給休暇※初年度, 主に回復期、療養病棟、外来、訪問リハ業務に従事高次脳機能障害、失語症、構音障害、嚥下障害のリハビリを行っていただきます。 郵便局で働いているが、このまま我慢して働き続けることが辛いと感じている人も多いでしょう。 この記事では、「郵便局を辞めたいと思う理由」や「郵便局の経験を活かせる転職先」を紹介します。 また、「転職活動を成功するためのノウハウ」や「円満退職するための方法」もお伝え … 5日～5日 ）は、過去に日本国内で郵便局を運営していた実質的な国有企業 である。 2012年（平成24年）10月1日付で郵便事業株式会社を吸収合併し、商号を日本郵便株式会社に変更した。. こないだ、社長が「郵便局はブラックではない」といっていましたが、トップが現状を全く見えてないのでこのままブラックが続くのは間違いないと思います。 郵便局のアルバイトの口コミ・評判の投稿が53件！ ... 遅刻とかでもすぐ始末書書かされるが、社員のパワハラはみてない。 ... 坂が多いから小型二輪免許必須だけど全額(96800円）自腹で辞 … 今回は、仙台で起きた期間雇用社員に対するパワハラです。仙台の郵便局でパワハラ？ 相談も成果なく退職全容を引用してみました女性は今年3月、郵便局の期間雇用社員として採用された。健康診断の結果を巡り、郵便局側が勝手に医療機関に開示を迫ったことが 部署によってはかなり離職率高いところもあるようですね。 飯、まっず！ 特にテレビはスポンサー頼みですから。倒産でもしないとあの会社は変わらないでしょうね。, 郵政がブラックであることは噂で知っていましたし、配達員のかたがハガキのセールスまでされていたり ミスでもないコトをミスとして大問題化 オバさんの弟も郵便局で、配達員をしているとのことでした。 15:00～21:30 ただ一般人から見ると信頼のある会社というイメージは大きいですよ。 人手不足も深刻なようですね。 とかじゃね？ 郵便局はイジメが酷いと噂に聞いたのですが、どのようなイジメがあるんですか？ また、そのイジメをする理由はなんですか？あと窓口や配達など部署によっても違うんでしょうか？ 営業が苦手、仕事が遅い、同僚に好かれてない人、などがパワハラ的なものが、あるみたいです。 だそうです。その人は保険だったので辞めてしましました。, まず顔や体格の見た目で人を判断する 給与： 頭痛、皮膚の炎症がなくなった 今まで何度か転職した事あるけど、繁忙期の郵便局より忙しい職場は見た事が無い。, 21〒□□□-□□□□2017/02/11(土) 00:01:36.54ID:1WLH/Imc 郵便局は、パワハラが多い。 ... 郵便局ってイジめてくるヤバイ社員はたしかにいるが、うちの局の二普の日勤は同じ期間雇用社員同士で情報が共有されていて、その人の前でヘマをしないように色々注意しあってやってるよ。 酒が美味い マジ、ウケる もっとマシな会社はいくらでもあるからね。 本当にあんなクソ安い給料でよく生活できるなって思います。 郵便局株式会社（ゆうびんきょく、英語: Japan Post Network Co.,Ltd. 「保険」は地獄 朝の目覚めが郵便局に勤めてた頃より良くなった 普通の神経してたらあのクソ安月給であのクソ社風の会社は避けるはず。 無能局長の顔見なくてよくなった。 国営時代のように、働き甲斐がある生き生きした職場になってくれるよう願っています。, 郵便局は地方の方はゆったりしてますよ。 労基に訴えたらどうでしょうか？解決な糸口がみつかりますよ。, 郵便局に勤めてはいないですが、仕事で取引があります。 時短正社員(週35時間未満) 自分が最強、自分が中心、自分の判断は正しい、で、ありたいイキモノ お気に入りのマンガやアニメやテレビドラマでその人の判断基準が確立している もうどこにも雇ってもらえない人達が最後に行きつく所と言う印象。 しかも、新卒入社なので他を知りませんから、自分のメンタルが弱いのか？と勘違いをみんな起こします。しかし、同期で辞めた人は「後悔はない」「あそこほどひどいところはない。」「辞めて元気になった」と口をそろえますね。つまり、他の会社も大変だというのはある意味パワハラを行う上席者の暗示みたいなものです。 精神的に前向きになってきた。, わーすごいね。次から次へと…これじゃあ「辞めたい」っていう郵便局員が多いのも納得だよ。, 今、郵便局員として過酷な労働環境で働いているという人の中には、「転職したい」と思っている人や「長くは続けられない」と思っている人が少なくないと思うデジ。ただ転職ってそう簡単ではないんデジよね。, そうそう。どんな業界・職種に行けば快適に働くことができるのか？どうやって転職先を見つけたらいいのか？いろいろな悩みが出てくると思うよ。そもそもブラックだからって郵便局を辞めたのに、また別のブラック企業に入社しちゃったら元も子もないからね。, 転職するなら自己分析をして賢く転職活動をしたいデジね。下に転職に役立つ「転職診断」「自己分析」などの情報を集めてみたから、気になるページから読んでみるといいデジ。, 今回紹介したように日本郵便はブラックな部分が目立つ企業デジね。もちろん全員が全員、過酷な職場環境ということはないと思うデジけど…それでも過酷なノルマや自腹を切っての年賀状購入などに悩まされることがあったみたいデジから、もし日本郵便への転職を検討しているなら慎重に、デジ。, これといって「日本郵便じゃなきゃ駄目」という理由が無いのなら、自分の望む条件を元に他の転職先も検討してみると良いんじゃないデジかね！, このサイトの執筆・編集を行いながら、東京都新宿区にある人材紹介事業（転職エージェント）・人材派遣事業を行う会社に勤務する30代の現役女性社員です。自社の求人・採用にも関わっています。そんな私だからこそ伝えられる真実や情報を発信していきたいと思います。. パワハラモラハラに屈せずに経験値をつんで「仕事こなせるようになるヤツ」が大嫌い 郵便局はホワイトなイメージがありますが、実は「ブラック企業大賞」を受賞しています。本記事では業務内容の実態をもとに、どうしてこんなにもブラックと言わているのかを解説しています。日本郵政に興味がある方は、辞めたいと考える人の意見を参考にしてください。 仕事の出来ない状態のままで「辞めるヤツ」が大好き セールスされたりするので大変だなと 己が「出来ないヤツ」と見た目で決めつけた人間が 私は郵便の仕事自体は誇りを持ち、本当に好きな仕事でしたが、民営化後の対人関係（パワハラ）と、年間30万近く営業ノルマに給与が消えていくことに耐えられませんでした。 物事を悪い方向に考えることが減った, 18〒□□□-□□□□2016/12/23(金) 12:07:06.61ID:DGvZRWC+>>19 安定していて働きやすいと思われている郵便局。実はその郵便局の仕事で消耗している40代男子がかなり多いです。今回は、郵便局を辞めたい40代男性が今すぐ辞めたほうがいい理由、40代の郵便局員が転職しやすい仕事、40代の郵便局員の転職方法、どんな楽しい未来が待っているかに … 東京都多摩市落合1-9-3-1F（東京都多摩市永山1-2-10の場合有り） 郵便局には〝男の子の基地外の壺〟の全てが揃ってる かんぽ生命保険は2019年7月、顧客に対して不利益な販売があったことを明らかにして謝罪しました。この問題は2018年4月24日放送のnhk総合「クローズアップ現代＋」の「郵便局が保険を“押し売り”!? 公務員ほど安定した職ではないと思いますが、一般企業から見たらそこまで悪い待遇ではないと思います。, JAも同じです。 ※療養病棟３４床、回復期リハビリ病棟６０床 合計９４床 悪くなる気はします。, 郵便局なんてスーパーブラックじゃないですか。

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